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El bloqueo de la Carretera Central en Pilcomayo, tras la muerte del joven Yuri Asorsa Herrera, evidenció el hartazgo de la población frente a la falta de seguridad vial en un punto crítico donde se unen seis vías. Vecinos exigieron medidas urgentes como señalización, semáforos y reductores de velocidad, responsabilizando a distintas entidades por la inacción.

Maritza Ramos, de la Junta Vecinal del barrio Maravillas, denunció que el problema fue advertido. “Desde el 2023 hemos solicitado señalización y seguridad vial, pero hicieron caso omiso. En este año ya hay tres muertes aquí. Es fácil inaugurar obras por conveniencia política, pero no ven la seguridad de la población”, indicó.

Por su parte, el vecino Fortunato Canchihuamán fue enfático al exigir soluciones concretas. “Esta es una vía donde se necesita rompemuelles, por más semáforo que pongan, los carros se pasan. Un rompemuelle sí baja la velocidad”, afirmó.

El regidor municipal Edgar Uceda se unió a la protesta ciudadana y advirtió que ya se había alertado sobre deficiencias en la zona. “No esperemos otra muerte más en este barrio. Invocamos al Gobierno Regional que culmine esta obra con señalización. No solo promesas, que den la cara”, enfatizó.

Los manifestantes demandan acciones inmediatas de las autoridades competentes para evitar nuevas tragedias en este punto de la Av. Las Américas.

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Según información brindada por el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), más de 243 mil personas conforman la población ocupada en la ciudad de Huancayo, un escenario laboral que, pese a mostrar dinamismo, aún continúa evidenciando múltiples incumplimientos por parte de empleadores, especialmente en sectores con alta informalidad.

En el marco del Día del Trabajador, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) advirtió que las principales infracciones detectadas en la región están relacionadas al incumplimiento de derechos básicos.

“Permanentemente puede advertirse la falta de pago de remuneraciones, el incumplimiento al mínimo vital, pago de CTS, gratificaciones y vacaciones”, señaló el subintendente de Fiscalización Laboral de Sunafil Junín, Alex de la Cruz.

El funcionario agregó que a estas faltas se suman despidos que son materia de verificación constante, así como problemas en seguridad y salud en el trabajo.

“También verificamos la ocurrencia e investigación de accidentes laborales, como por ejemplo últimamente hemos enviado a un inspector a ver el caso del accidente que sufrió un trabajador en un complejo mineral metalúrgico de La Oroya, del cual está en investigación”, precisó.

Las denuncias laborales se registran durante todo el año, aunque existe un pico entre los meses de enero a marzo. “Es la etapa donde más ocurren despidos, tanto en el sector público como privado, por el cierre de proyectos y la aprobación de nuevos presupuestos. Es el inicio de un nuevo año”, explicó.

En tanto, durante mayo y noviembre se intensifican las inspecciones relacionadas al depósito de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), mientras que en julio y diciembre se supervisa el cumplimiento del pago de gratificaciones.

Sobre las zonas con mayor incidencia, el representante de SUNAFIL indicó que la mayor carga de casos se concentra en Huancayo. “De manera mensual generamos más de 200 órdenes de inspección tanto para Huancayo como para las zonas de Satipo, San Chanchamayo, Tarma, Junín y La Oroya. Sin embargo, en Huancayo la población económicamente activa es mayor que en las demás provincias, por eso se registra más incidencia en este sector”, sostuvo el representante.

En cuanto a los sectores más críticos, De la Cruz detalló que los incumplimientos se presentan principalmente en servicios, microempresas y actividades agrarias. “Las incidencias que hemos podido detectar son en el campo de servicios, en los pequeños negocios, las microempresas y también en la minería, así como el sector agrario donde también se han observado esos problemas de incumplimiento de normas laborales. A eso le suma las empresas de servicio, de vigilancia y de limpieza”, indicó.

Asimismo, advirtió que muchas empresas operan en la región sin tener domicilio local. “Muchas tienen su sede en Lima y vienen a trabajar de manera descentralizada, lo que dificulta la fiscalización y obliga a coordinar con la sede principal para continuar las investigaciones”, explicó.

Respecto a las denuncias, el funcionario enfatizó que no es necesario esperar una falta grave para realizar la denuncia ante Sunafil. “Suficiente que se incumpla cualquier derecho del trabajador para denunciar. El proceso es gratuito y puede hacerse de manera presencial o virtual”, precisó.

Añadió que el proceso de inspección puede durar hasta 30 días, dependiendo de la complejidad del caso. “Una vez concluida la investigación, se obliga a la empresa a cumplir y, de no hacerlo, se aplican sanciones según la normativa vigente”, afirmó De la Cruz.

Por su parte, el director departamental del INEI, Jhon Zumaeta Delgado, informó que “la población ocupada en Huancayo alcanzó las 243 mil personas en el 2025, siendo el grupo de 25 a 44 años el más representativo con el 48,5% del total”. Además, según el informe, el 41,7% de la población ocupada está en la rama de los servicios.

“El 46,7% de la población ocupada son mujeres, mientras que el ingreso promedio mensual alcanzó los 1946,4 soles, lo que representa un incremento del 11% respecto al año anterior”, refirió el director del INEI, reflejando una mejora económica que, sin embargo, aún convive con importantes brechas.

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Mañana, en ocho escenarios deportivos de la región, se juega la segunda fecha de la etapa provincial Copa Perú de la Liga de Fútbol de Piura.

En el Estadio Municipal de Las Lomas, a las 3:30 p.m., se enfrenta el local Deportivo Suipira Vs. Sevilla de Casagrande; en el Estadio Municipal de La Unión, Defensor Santa Rosa contra Santa Rosa de Chaquira.

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OTROS COTEJOS

En Castilla, en el Estadio Manco Inca, se disputarán desde las 10:00 a.m. los partidos entre Sport Callao con San Miguel; Sport Amazonas vs. Loma Negra; Piura Juniors contra Defensor Miraflores y Deportivo Túpac Amaru enfrenta a Defensor La Unión.

En el Estadio Palominos de Tambogrande habrá un doblete entre Sinchi Roca con Águila Roja y Racing Club contra Sparta FC.

Otro tanto sucederá en el Estadio 27 de Julio de Cura Mori, donde Unión Nueva Santa Rosa choca con San Antonio y Defensor Pozo de Los Ramos recibe a Joel Merino.

En el campo deportivo El Golazo de de Casagrande Deportivo Municipal se enfrenta a Porvenir Huáscar, mientras en el Estadio San Miguel de El Tallán, jugarán Águila Juvenil contra Cultura Mixto.

Finalmente, en Cura Mori, en el Estadio Olímpico 23 de Febrero Barcelona contra Academia Mospur y Juventud 24 de Junio ante Defensor Túpac Amaru.

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RESULTADOS

En la primera fecha se dieron los siguientes resultados: En el Grupo “A” Sport Loma Negra 2-0 Sinchi Roca, Águila Roja 2-1 Barcelona y Academia Mospur 1-0 Sport Amazonas. En el grupo “B”: Academia 3-5 a Legados; Sport Bolognesi 7-0 a Pozo de los Ramos y Joel Merino 1-1 con Defensor Santa Rosa.

Por el grupo “C”, San Antonio 1-0 Defensor Suipirá; Def. Túpac Amaru 1-0 Nuevo Santa Rosa y Sevilla 6-4 a Juventud 24 de Junio: mientras en el grupo “D”: Porvenir Huáscar 4-3 a Piura Jr.; Sparta FC 2-2 con Municipal y Def. Miraflores 1-1 con Racing Club.

Finalmente, en el grupo “E”: San Miguel 2-2 con Túpac Amaru; Cultural Mixto 2-1 a Sport Callao y Deensor Unión 2-1 a Águila Juvenil.

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Las recordadas actrices de ‘Yo soy Betty, la fea’, Lorna Cepeda y Natalia Ramírez, vuelven a Lima para protagonizar la divertida comedia teatral ‘Muertas de risa’, que se presentará en una única función el lunes 11 de mayo en el recién inaugurado Multiteatro Movistar de Surco. La obra promete una noche de carcajadas, nostalgia y reflexión sobre el amor propio, con la química y el talento de dos figuras icónicas de la televisión latinoamericana.

En la telenovela que marcó a toda una generación, Lorna Cepeda dio vida a Patricia Fernández, la inolvidable “Peliteñida”, mientras que Natalia Ramírez interpretó a Marcela Valencia, la elegante y perfeccionista accionista de Ecomoda. Ambas compartieron pantalla en una relación de amistad y rivalidad, disputándose el amor de Armando Mendoza y enfrentando a Betty con ironía y humor. Años después, las actrices retoman el escenario juntas, ahora como protagonistas de una obra que explora las complejidades de las relaciones y la importancia del amor propio.

Comedia, confesiones y amor propio

‘Muertas de risa’ presenta a dos mujeres que, tras años de caminos cruzados, se encuentran frente a una verdad incómoda, ambas han amado al mismo hombre. A partir de esta premisa, la obra despliega una serie de situaciones hilarantes, confesiones inesperadas y momentos de ironía, en los que las protagonistas descubren que el amor no se negocia ni se comparte. El desafío, según plantea la historia, es aprender a elegirse a una misma y priorizar el amor propio por encima de las viejas disputas.

La puesta en escena destaca por su ritmo ágil, diálogos irreverentes y giros argumentales que sorprenden al público hasta el final. Cepeda y Ramírez despliegan todo su oficio actoral, alternando el humor con la emoción y recordando la química que las hizo populares en ‘Yo soy Betty, la fea’. La obra promete conectar tanto con quienes siguen su trayectoria desde la telenovela, como con nuevas generaciones que buscan un espectáculo fresco y entretenido.

La función de “Muertas de risa” tendrá lugar en el Multiteatro Movistar de Surco, un espacio recientemente inaugurado que apuesta por una cartelera variada y de calidad para el público limeño. La llegada de Cepeda y Ramírez marca uno de los eventos más destacados de la temporada teatral, reuniendo a los seguidores de las actrices y a quienes buscan una noche diferente, marcada por el humor y la reflexión.

Las entradas para la única función del lunes 11 de mayo ya están disponibles a través de Teleticket. Se recomienda adquirirlas con anticipación, ya que la expectativa por el reencuentro de las actrices y la popularidad de la obra han generado gran demanda en las plataformas de venta. El formato de única fecha refuerza el carácter especial del evento, que busca ofrecer una experiencia inolvidable para quienes asistan.

De Ecomoda al escenario limeño

El regreso de Lorna Cepeda y Natalia Ramírez a los escenarios limeños despierta nostalgia entre los fanáticos de ‘Yo soy Betty, la fea’, la telenovela colombiana que se convirtió en fenómeno internacional y que, a más de dos décadas de su estreno, sigue vigente en la memoria colectiva. Patricia Fernández y Marcela Valencia se consolidaron como personajes entrañables, y sus intérpretes supieron capitalizar esa popularidad en diversas propuestas teatrales y televisivas.

En ‘Muertas de risa’, las actrices trasladan la complicidad y rivalidad de sus personajes a una historia nueva, que si bien no replica la trama de la telenovela, sí mantiene el espíritu de ingenio e ironía que las caracterizó. La obra se convierte así en un homenaje al humor femenino, la amistad y la capacidad de reinventarse después de los tropiezos amorosos.

El espectáculo destaca no solo por la calidad actoral, sino también por el mensaje de fondo, la importancia del amor propio y la sororidad en tiempos donde las relaciones personales se vuelven cada vez más complejas. Cepeda y Ramírez, con la experiencia de años de carrera, entregan un montaje ágil, emotivo y lleno de momentos para recordar.

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Universitario de Deportes alcanzó un logro inédito al quedarse con el tercer puesto en la Liga Peruana de Vóley 2025/2026, marcando un nuevo capítulo en la historia del club. Tras este resultado, la institución ya se enfoca en el siguiente objetivo: disputar la final en la próxima temporada.

Con esa meta en mente, la directiva comenzó a planificar refuerzos estratégicos. Fabrizio Acerbi, jefe de Polideportivo de Universitario, confirmó que mantienen negociaciones avanzadas con una jugadora que, en la actualidad, se encuentra disputando la final del torneo nacional. El dirigente no quiso revelar si la futura incorporación proviene de Alianza Lima o San Martín, los dos equipos protagonistas de la definición, y prefirió mantener la reserva sobre la identidad de la deportista.

“Está cerca de llegar alguna, sí, entre los dos equipos, alguna está. Sin documento firmado, pero te diría que sí estamos muy cerca de formar parte del plantel. No me digas posición ni nada, porque no lo voy a decir. Hay centrales, puntas, opuestas, hay de todo. Todo el mundo dice que es hincha; cuando negocian, se olvidan de que son hinchas. Ahorita, hablar más allá de nosotros; hay una final que se tiene que respetar a las jugadoras que están jugando. Ya nos tocará juntarnos acá cuando presentemos las jugadoras”, declaró el directivo en el programa ‘De Una’.

¿Quién es la voleibolista de Alianza Lima o San Martín que fichará por Universitario?

Julio Peña reveló quiénes serían las opciones de voleibolista de Alianza Lima y San Martín que podrían llegar a Universitario de Deportes la próxima temporada: Flavia Montes, Maricarmen Guerrero, Shiamara Almeida, y Diana de la Peña. Una de las cuatro jugadoras sería el fichaje de la ‘U’.

Sin embargo; Fabrizio Acerbi, jefe de Polideportivo de la ‘U’, buscó despistar esa posibilidad: «Te faltan dos nombres por ahí, es para que la gente vaya sacando quién es», contó el directivo.

Coraima Gómez le dijo adiós a Universitario

Fabrizio Acerbi, jefe polideportivo de Universitario de Deportes, confirmó la salida de Coraima Gómez de la institución de cara a la temporada 2026/2027 de la Liga Peruana de Vóley. Según explicó el directivo, la desvinculación responde a una decisión personal tomada por la propia atacante nacional.

“Ella ya lo dijo públicamente, no va a estar en la U, ha tomado una decisión. A mí me duele bastante tanto en lo deportivo como en lo personal, pero solo puedo respetarla y no forzar nada, porque es una deportista que nos ha dado mucho y a la que también le hemos dado mucho. Si ella toma una decisión diferente, hay que respetarla y no entrar en cuestiones de ofertas o presiones. Nosotros respetamos su decisión”, informó en De Una.

El directivo detalló que la ‘U’ prepara acciones especiales para reconocer el aporte de Coraima durante su permanencia en el equipo. Destacó que la trayectoria de la atacante incluyó momentos clave, desde la lucha por el ascenso hasta alcanzar, por primera vez, un puesto en el podio de la Liga Peruana de Vóley.

“Como siempre le dije, seguramente tendrá un homenaje del club y la llave del club abierta para lo que quiera toda su vida. Y esa frase que nos dejó de que ‘todos pensaron que yo salvé a la U y la U me salvó’ es la frase más sincera que he escuchado de un deportista. Al final, los títulos dan prestigio y uno queda como gestor o director, pero poder cambiar la vida de una deportista, aunque no sea la intención, es muy satisfactorio”, añadió.

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En los últimos seis años, la salud mental de los trabajadores peruanos ha comenzado a ocupar un lugar central en la agenda pública y empresarial. Lejos de ser un tema invisible, los trastornos de salud mental asociados al trabajo han crecido en incidencia y visibilidad, reflejando cambios profundos en la dinámica laboral y en la forma en que se entiende el bienestar dentro y fuera de las oficinas. El impacto de la ansiedad y la depresión ya no se mide solo en bajas laborales, sino en vidas afectadas y proyectos truncos.

Nuevos datos del Seguro Social de Salud (EsSalud) confirman que el aumento es sostenido: entre 2020 y abril de 2026 se identificaron 114.404 pacientes únicos con diagnósticos relacionados con el entorno laboral, marcando un incremento anual de casi 50 % en las atenciones. El 70 % de los casos corresponde a mujeres, una proporción que revela una brecha de género persistente y poco abordada en la conversación sobre salud mental ocupacional.

El diagnóstico predominante es el trastorno de ansiedad generalizada, con 62.000 casos, seguido de episodios depresivos y trastornos de adaptación. Según el Sistema de Servicio de Salud Inteligente (ESSI), este fenómeno no solo responde a una mejor detección institucional, sino a cambios sociales y laborales que exigen una revisión urgente del entorno de trabajo y de las políticas de prevención en el Perú.

Mujeres concentran el 70% de casos de ansiedad y depresión laboral

La desigualdad de género es un factor determinante en la incidencia de los trastornos de salud mental laborales en Perú. Siete de cada diez personas diagnosticadas por ansiedad o depresión laboral son mujeres, según Jessica Málaga, psiquiatra del Hospital Almenara. Málaga atribuye esta brecha a la persistencia de la llamada “doble jornada”: además del trabajo remunerado, muchas mujeres asumen tareas domésticas y cuidados familiares, lo que incrementa significativamente su nivel de sobrecarga emocional y física frente a los hombres.

Entre los principales diagnósticos, el trastorno de ansiedad generalizada ha alcanzado los 62.000 casos desde 2020, seguido por episodios depresivos (22.000) y trastornos de adaptación (19.000). También se presentan reacciones al estrés agudo y otros cuadros asociados a las condiciones de trabajo, como la presión por resultados, el acoso laboral y la inestabilidad contractual. La tendencia refleja tanto factores estructurales de género como la evolución de las exigencias en el mercado laboral.

Este escenario evidencia la urgencia de políticas públicas y empresariales con enfoque de género que permitan reducir la brecha y atender las necesidades específicas de las mujeres, quienes no solo enfrentan mayores niveles de estrés, sino también barreras adicionales para acceder a servicios de salud mental y apoyo institucional.

EsSalud advierte sobre síntomas que pueden indicar trastornos en desarrollo

La organización del trabajo constituye uno de los factores clave que inciden en el desarrollo de trastornos de salud mental. De acuerdo con Jessica Málaga, ambientes laborales negativos, liderazgos autoritarios, sobrecarga de tareas y rigidez en la conciliación entre la vida laboral y personal son elementos que afectan directamente el bienestar emocional de las personas.

Entre las señales de alerta más relevantes, EsSalud recomienda prestar atención a la aparición de insomnio, despertares tempranos, cansancio persistente, irritabilidad excesiva, desmotivación, agotamiento, dolores de cabeza, tensión muscular, taquicardia y alteraciones en el apetito. La entidad subraya que estos síntomas no deben normalizarse ni subestimarse, ya que pueden ser indicativos de un trastorno en desarrollo.

El reconocimiento temprano de estas manifestaciones físicas y emocionales resulta fundamental para iniciar un proceso de atención y evitar complicaciones mayores. Tanto las empresas como los propios trabajadores deben estar atentos a los cambios y promover un entorno en el que sea posible dialogar abiertamente sobre el bienestar mental.

Empresas tienen rol clave en la prevención de la salud mental laboral

El rol de las empresas en la prevención y gestión de la salud mental laboral es central. EsSalud enfatiza que la prevención debe partir de la evaluación de los riesgos psicosociales y la implementación de estrategias para mitigar la sobrecarga laboral. Según Jessica Málaga, la clave no está en exigir más a quienes atraviesan una crisis, sino en motivarlos a buscar atención profesional y acompañarlos en el proceso. “No se trata de exigir más a quien no está bien, sino de motivarlo a recibir atención”, señaló.

Un liderazgo empático constituye un pilar esencial en este modelo de gestión. Los líderes deben ser capaces de identificar situaciones de violencia, acoso o discriminación, y actuar para prevenirlas, además de contribuir a la reducción del estigma asociado a los problemas de salud mental. La construcción de un ambiente laboral seguro y respetuoso es indispensable para el bienestar colectivo y el desarrollo de una cultura organizacional sostenible.

El fortalecimiento de las políticas internas, la capacitación constante y la apertura al diálogo son medidas que permiten detectar a tiempo situaciones de riesgo y promover la recuperación de las personas afectadas.

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Lima, 1 may (EFE).- El Jurado Nacional de Elecciones (JNE), el máximo órgano electoral de Perú, denunció este viernes que se están presentando «actos de intimidación y amenazas» contra sus funcionarios e informó que un grupo de personas realizó una manifestación frente a la casa de su presidente, Roberto Burneo.

«El Jurado Nacional de Elecciones condena enérgicamente los hechos ocurridos en los exteriores del domicilio del presidente del JNE, así como toda forma de hostigamiento o amedrentamiento contra sus autoridades», señaló el organismo en un comunicado.

El JNE enfatizó que «estas conductas son inaceptables en un Estado de derecho y constituyen un intento de presión indebida de vulnera la institucionalidad democrática» en el país.

El ente electoral reconoció que «el derecho a la manifestación es legítimo», pero remarcó que «no ampara actos de intimidación ni de amenazas», por lo que aseguró que cualquier acción de este tipo será «puesta en conocimiento de las autoridades competentes para las acciones que correspondan».

Tras enfatizar que «actúa con plena autonomía e independencia» en sus labores, el JNE exhortó a las organizaciones políticas y a la ciudadanía «a actuar con responsabilidad y respeto, contribuyendo a preservar la paz social».

Medios locales informaron que un grupo de personas se manifestó durante la noche de este jueves en los exteriores de la sede de la JNE, en el distrito limeño de Jesús María, y luego se dirigió hacia la casa de Burneo, en el distrito de San Isidro.

Los ciudadanos mostraron pancartas y realizaron un cacerolazo para denunciar presuntas irregularidades en los comicios generales del pasado 12 de abril y exigir que se realicen elecciones complementarias, tal como piden el candidato Rafael López Aliaga y el alcalde de Lima, Renzo Reggiardo, ambos del partido ultraderechista Renovación Popular.

El JNE ya rechazó la semana pasada esos pedidos porque, según remarcó, la legislación electoral peruana no contempla convocar a ese tipo de elecciones complementarias.

En medio de la protesta del jueves, decenas de manifestantes se dirigieron hacia la casa de Burneo, donde continuaron con su protesta, lo que llevó a que se redoble la presencia de Policías y de miembros de la Seguridad del Estado en la zona.

López Aliaga y sus seguidores han arreciado en su campaña para exigir la anulación total o parcial de las elecciones del pasado 12 y 13 de abril, por considerar que fue víctima de una fraude, del que no presenta prueba contundentes.

El candidato ocupa la tercera posición en la votación de los comicios, por detrás del izquierdista Roberto Sánchez y de la derechista Keiko Fujimori, quien tiene segura su participación en la segunda vuelta presidencial del próximo 7 de junio con el candidato que la siga en la votación.

Cuando ya se ha contado el 97,4 % de las actas, Fujimori ratifica su primer lugar, con el 17,12 % de los votos, seguida por Sánchez con el 12,04 %, y López Aliaga, con el 11,87 %, lo que implica una diferencia de 26.627 votos a favor del izquierdista en la segunda posición. EFE

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En el marco de los 200 años de vínculos diplomáticos, el embajador del Perú en Estados Unidos, Alfredo Ferrero, sostuvo que la relación bilateral atraviesa una etapa favorable y con mayor presencia peruana en Washington.

Según indicó, este momento marca un punto destacado en la historia compartida entre ambos países.

El diplomático señaló que el enfoque actual no solo está en revisar lo avanzado, sino en proyectar nuevas metas conjuntas.

En ese contexto, destacó que el Perú ha consolidado compromisos en áreas como comercio, inversiones, economía, defensa y seguridad, especialmente frente a desafíos como el crimen transnacional.

Ferrero también consideró que el país se posiciona como un socio clave para Estados Unidos debido a su ubicación estratégica y sus recursos. “El Perú fue centro del imperio incaico, fue centro del imperio español en América Latina y hoy día en esa ubicación geográfica central, logística en América del Sur, también nos coloca en un lugar expectante porque nos estamos convirtiendo en un hub logístico portuario continental”, indicó.

Asimismo, recordó que entre 2005 y 2006 se concretó el Tratado de Libre Comercio, lo que fortaleció el intercambio comercial.

“En ese momento la relación con Estados Unidos toma otro aire, el Perú se convierte en un socio comercial importante y en términos concretos, por ejemplo, el Perú ya es hoy día el principal exportador de arándanos, pero no solo arándanos, tenemos también paltas, uvas, cebollas, tenemos una serie de productos agrícolas”, enfatizó.

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En el marco del Día del Psicólogo Peruano, que se celebra cada 30 de abril, el Ministerio de Salud, informó sobre la importancia de reconocer la salud mental como una prioridad equiparable a la física. Destacó, además, que el acceso a servicios gratuitos está garantizado para los afiliados al Seguro Integral de Salud (SIS) en los casi 300 Centros de Salud Mental Comunitaria (CSMC) desplegados en el país.

De acuerdo con los datos más recientes del Ministerio, hasta el registro de mayo del año 2025 existen 291 centros CSMC distribuidos en el territorio nacional, diseñados para ofrecer atención ambulatoria y especializada a personas desde los cuatro años, con servicios adaptados a distintas etapas de la vida.

El acceso universal a este servicio beneficia a quienes cuentan con SIS, quienes reciben medicamentos de manera gratuita; mientras que otros tipos de asegurados cuentan con tarifas diferenciadas. Para quienes carecen de cobertura, es posible afiliarse al SIS para obtener estos beneficios, según información de Agencia Andina.

Para conocer cuál es el centro CSMC más cercano al lugar de residencia, las personas interesadas pueden consultar la ubicación en la web oficial del Ministerio de Salud (Minsa) utilizando este LINK. El único requisito para la atención médica es que el o la paciente muestre su Documento de identidad, ya sea DNI, carnet de extranjería o pasaporte.

Sevicios para todas las edades

La estrategia nacional se apoya en equipos multidisciplinarios integrados por psiquiatras, psicólogos, enfermeros, trabajadores sociales y tecnólogos médicos, capaces de intervenir tanto en la prevención como en el tratamiento de diversas condiciones. Los CSMC cuentan con dispositivos específicos, como el servicio de prevención y control de problemas y trastornos infantiles y adolescentes, donde se atienden casos de autismo, trastorno por déficit de atención e hiperactividad y primeros episodios psicóticos.

En el segmento adulto y adulto mayor, la atención se centra en depresión, ansiedad, psicosis, demencia y violencia de género, brindando alternativas terapéuticas y sociales ajustadas a cada necesidad.

Prevención y tratamiento de adicciones

En el ámbito de la prevención y tratamiento de adicciones, estos centros desarrollan programas de rehabilitación dirigidos a quienes enfrentan dependencia a sustancias como alcohol, marihuana y cocaína. Todos estos servicios están acompañados por la entrega gratuita de medicamentos esenciales y un sistema de orientación permanente.

Para quienes requieran orientación inmediata, el Ministerio de Salud dispone de la Línea 113 Salud, opción 5, un canal telefónico disponible las 24 horas todos los días del año, en el que un psicólogo ofrece consejería especializada y escucha activa. La importancia de este recurso se refuerza con el mensaje institucional: “Un suicidio puede evitarse si lo hablamos a tiempo. Si necesitas consejo, orientación o ayuda, llama gratis al 113, opción 5. Aquí estamos para ayudarte”, según Agencia Andina.

En respuesta a la jornada conmemorativa, el Hospital Nacional Arzobispo Loayza anunció para hoy una agenda de actividades enfocadas en la salud mental del adulto mayor.

El rol de los psicólogos en este esquema consiste en realizar evaluaciones para identificar qué estrategias resultan más eficaces para que las personas puedan afrontar el estrés, la ansiedad, la depresión y los problemas familiares.

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El presidente de la República, José María Balcázar, le retiró esta mañana la confianza al presidente del directorio de Petroperú, Roger Arévalo, al anunciar que el rescate solicitado por USD 2,000 millones estará atado a un fideicomiso, mecanismo que debería ser anunciado a más tardar el próximo lunes.

En diálogo con Exitosa Noticias, el mandatario aseguró que la permanencia del actual directorio es incompatible con cualquier respaldo estatal y que la empresa requiere cambios urgentes en su gestión para recuperar la confianza y la viabilidad financiera.

El presidente exige una reestructuración a fondo en Petroperú

Balcázar explicó que el gobierno evalúa un esquema de financiamiento interno a través de ProInversión, bajo la figura de un fideicomiso. La intención es evitar transferencias directas de fondos públicos y garantizar que los recursos sean gestionados con reglas claras y supervisión externa.

“Ya no la vamos a dar dinero como antes, cuando se criticaba que no se administraba adecuadamente (…) Pero hemos puesto una condición: que tiene que cambiarse el directorio”, remarcó el presidente.

El fideicomiso propuesto implica que los fondos para Petroperú serían administrados por una entidad fiduciaria, limitando la discrecionalidad en el uso de los recursos y buscando un mayor control y transparencia.

Sin embargo, en las actuales condiciones de insolvencia y con un ratio patrimonial de 55%, Petroperú no está en condiciones de acceder a créditos privados tradicionales, ni siquiera bajo aval estatal.

De hecho, la empresa preferiría un aporte directo del Estado, ya que el endeudamiento adicional solo agravaría su frágil situación financiera y pondría en riesgo su sostenibilidad.

Petroperú: el rescate, atado a cambios y plazos definidos

El presidente dejó en claro que cualquier respaldo económico estará condicionado al cambio inmediato del directorio de la empresa, debido a denuncias de mala gestión, privilegios en pagos a proveedores y reparto de utilidades pese a la ausencia de resultados positivos.

Subrayó que la llegada de expertos técnicos es indispensable para garantizar el buen uso de los fondos y restablecer el rumbo de la empresa. “Mientras no tengamos ahí también una suerte de funcionarios que apunten a hacer buen manejo de los recursos económicos que se le asigna, a mí me parece que es necesario entonces poner orden”, precisó Balcázar.

El mandatario enfatizó que el aval estatal para el crédito solicitado por Petroperú no comprometerá fondos destinados a programas sociales, especialmente el presupuesto para electrificación rural, protegido por ley.

“He sido muy puntual en eso, defender ciegamente el presupuesto [del Ministerio de Energía y Minas] para dedicarlos a la electrificación rural, como acabo de manifestar”, agregó.

Además, Balcázar apoyó la tesis de que el contexto internacional de altos márgenes en la refinería de Talara haría atractivo solicitar un crédito privado avalado por el Estado, ya que las utilidades potenciales por barril podrían ser mayores a las habituales, facilitando la obtención de financiamiento.

¿El fin del directorio Arévalo?

El Ejecutivo espera definir la solución financiera antes del lunes, en medio de la presión de proveedores por pagos atrasados y la expectativa de la publicación de resultados negativos para el primer trimestre de la empresa.

En paralelo, el directorio de Petroperú tenía prevista una sesión extraordinaria este fin de semana en Talara, pero la crisis de confianza y la presión política hacen incierta su continuidad.

La eventual renuncia del directorio de la primera empresa del país dependerá de lo que decida en las próximas horas la Junta General de Accionistas, integrada por el MEF y el Ministerio de Energía y Minas.

No obstante, Petroperú ya ha enfrentado una inestabilidad extrema en su dirección, sumando 12 presidentes del directorio en casi 5 años.

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